个袋子里的，是架构模式，需要设什么部门，起什么作用，各个部门要怎么配合，有什么好处，有什么坏处等等。”
“这一踏纸上，都是关于艺人薪酬、提成方面的资料，国外的公司，国内的公司，我能找着的，都打印了出来。”
“下面是一些公司制度方面的材料，企业文化，规章制度，规范等等。”
“这个笔记本里，是我自己最近琢磨出来的一些想法。”
“……”
“这些资料，我也不知道用不用得上，就琢磨着准备准备，兴许能帮上一点忙。”
栾芸平介绍一项，便把一份资料递给一位长辈。
等他介绍完，桌面上还剩下六七份材料。
众人边听边翻资料，脸上的惊讶之色也越来越浓。
栾芸平性子稳重，平时交待一些大事小情，他总能办得利索，这一点大家都清楚。
可是，谁都没有想到，他竟然私底下，闷声不响的做了这么多功课？
惊讶的人，也包括胡炎。
他原本想着让栾芸平进来，起个头，挑个话，也算参与度更深一些。
这就好比一锅粥，让他进来分上一碗，谁承想，这家伙竟然一来，便有把锅端走的架式。
当然，意外归意外，这是好事儿，胡炎半点都不在乎。
手中的资料，他随意扫上几眼，便放下了。
一双眼睛反而盯着栾芸平的包，看得若有所思。
此刻包里没有东西，空空荡荡。
可也正是因为空了，这才引起胡炎的注意。
随身背包，应该属于一个人最私密的空间。
当个人的秘密空间中，装满的却是关于团队的东西，这代表什么？
胡炎看着满脸拘谨的栾芸平，心里当即夸道：你还真他娘的是个人才！
栾芸平早就注意到，小师爷对自己的资料貌似不太看得上眼。
“师爷，您是觉得这资料没用？”
胡炎摇头，笑而不语。
有用没用，自己可说了不算，还得看旁边某个正捧着笔记本认真读的家伙。
郭德刚看笔记本速度很快，小本子被他翻得“哗哗”的。
不时，他放下笔记本，目光定定的看着栾芸平，眼圈又红了。
“儿子，你终于长大了！”
“师父，这是我应该做的。”
看着俩师徒煽情模样，胡炎就算没看笔记本，都知道里面写得是什么内容。
当然不是《金瓶梅》阅读总结了。
郭德刚可是聪明人，同样的事情，同样的境地，还有什么东西能打动他？
肯定是改革举措啦！
只不过，可能跟前世不同，这次点火的人换成了栾芸平罢了。
果然，郭德刚把笔记本传给其他人看，同时说道：“芸平琢磨的很详细，很合我的意思，大家都看一看，有不同想法也可以提出来。”
转眼，一帮老江湖看完，纷纷点头。
“没有意见！”
“整挺好！”
“平平很棒！”
郭德刚心中很无语，真后悔开了这次会。
坐半天，啥话也没有。
还不如自己爱徒“咔咔咔”，一顿操作猛如虎，来得有效果。
下次开会，不叫你们，咱爷俩自己开得了。
哦，对了，还得叫上师叔，他推荐爱徒有功，眼光很准。
好吧，开玩笑的。
如今的问题已然摆在了台面上，其实大家心中多少都有数。
所以栾芸平的方案，确实代表了大多数人的意见。
大意见没有，小细节的讨论，自然是少不了的。
毕竟关乎着所有人的利益。
而栾芸平则坐在一边，不断拿纸笔做着记录，很有一副秘书的架势。
因为郭德刚确实把他当成秘书了，甚至整理合同初稿的活儿都落在了他身上。
胡炎知道，也许从此刻开始，栾副总的未来有可能变得不一样了。
不过，谁知道呢？
半夜，统一完意见的众人终于散会。
坐在车上的郭德刚，望着窗外的夜景。
不时，他突然叹道：“唉，这么改，味道怕是会变呐！”
胡炎接了一句：“看似有的选，其实没得选。”
“是呀！”
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